По итогам деловой миссии в Комсомольск-на-Амуре прошло расширенное заседание Правления РОР «Союз работодателей Хабаровского края» по вопросу «Лучшие практики организации безопасных условий труда в членских организациях Союза».
В целях сохранения жизни и здоровья работников на производстве, создания и обеспечения здоровых и безопасных условий труда на рабочих местах, сокращения несчастных случаев и профессиональных заболеваний, развития культуры безопасного труда организациями – членами СРХК продолжается осуществление технического перевооружения и модернизации производственных процессов, внедрение передовых технологий и методов управления охраной труда, направленных на улучшение условий и охраны труда работников, а также проведение профилактических мероприятий по предотвращению производственных травм и профессиональных заболеваний.
Так, например, в ПАО «Амурский судостроительный завод» нормы выдачи специальной одежды, обуви и других средств индивидуальной защиты, а также смывающих и обеззараживающих средств внесены в электронную программу 1C, что позволяет автоматически формировать личную карточку учета выдачи и способствует своевременной выдаче СИЗ и СОС. Для контроля за своевременным прохождением периодических медицинских осмотров работников введена цифровизация учета медицинских осмотров.
А на Комсомольском-на-Амуре авиационном заводе в целях профилактики профессиональных заболеваний действует кабинет гидромассажа рук для работников подверженных вибрациям на производстве. Такие работники ежедневно должны проходить эту процедуру с использованием электронной карты сотрудника для цифрового учета посещения кабинета.
